|
תקנות עבודת נשים (הודעה על הארכת חופשת לידה או פיצולה בשל אשפוז העובדת), התש"ן-1990
בתוקף סמכותי לפי סעיפים 6(ב1) ו-20 לחוק עבודת נשים, התשי"ד-1954 (להלן-החוק), אני מתקין תקנות אלה:
| 1. |
הארכת חופשת לידה או פיצולה |
|
| (א) |
עובדת שחלתה ואושפזה בבית חולים בתוך תקופת הלידה לתקופה העולה על שבועיים, ובחרה – |
|
| (1) |
להאריך את חופשת הלידה שלה לפי 6(ב1)(1) לחוק, תמסור הודעה על כך למעבידה ארבעה ימים לפחות לפני המועד שבו היתה אמורה לשוב לעבודה. |
| (2) |
לפצל את חופשת הלידה לפי סעיף 6(ב1)(2) לחוק, תמסור הודעה על כך למעבידה ארבעה ימים לפחות לפני המועד שבו היא חפצה לשוב לעבודה. |
|
| (ב) |
נבצר מן העובדת, בנסיבות הענין, למסור הודעה כאמור בתקנת משנה (א), תמסור את ההודעה במועד המוקדם ביותר האפשרי. |
|
| 2. |
מסירת הודעה |
|
מסירת הודעה כאמור בתקנה 1 תהיה בכתב. |
|
יצחק שמיר |
|
שר העבודה והרווחה |
|
ה' באלול התש"ן (26 באוגוסט 1990) |
|
